当前位置:首页 > 新闻 > 动态

(今日 淘宝网)榕榕

日期:2023-02-02 20:26 来源:瑞睿祥信息咨询有限公司销售中心 字号: 【字号: 打印本页

吴迪龙:让端午唤醒文化记忆🐋《榕榕》🖱党委找准定位,带领广大党员群众,聚力电网企业核心职责任务。在国内率先建设并投入运营世界上应用电压等级最高、结构最复杂的电网频率安全防控系统,实现了毫秒级可中断负荷精准集中切除。为贯彻落实国家清洁能源消纳政策,华东分部全力促进上海消纳跨区跨省清洁能源,2018年1月至9月,帮助上海消纳跨区跨省清洁能源369亿千瓦时,为支援上海经济社会的绿色发展、保障上海蓝天白云作出了积极贡献。

这是一种综合施策的政治智慧——,不贪无名之功,不采不实华名,不兴虚浮伪事,是很多为官者的信条。也正是有了这样的官德,他们尊重民意、关注民声、聚力民事、破解民忧,真正做到“为官一任,造福一方”。相反,那些“自炫求进”之人,总是哗众取宠、装点门面、搞假大空,总想着金粉涂身、取悦上级、升官发财,又怎能心怀黎民、心忧天下?

“我们改变过去把大量精力放在贪腐问题的思维惯性,以纪律为尺子,突出对违反‘六项纪律’特别是违反政治纪律、组织纪律问题的审核,不断增强政治警觉性和政治鉴别力。”中央纪委案件审理室相关负责人说。,加强思想政治建设,健全精神动力机制。崇高而坚定的理想信念是引导党员积极参与党内政治生活的最好动力。因此,构建党员参与党内政治生活的动力机制,首先要从思想政治建设这个源头入手,进一步增强广大党员的责任感、使命感,为党员参与党内政治生活提供动力源泉。当前,加强思想政治建设要以开展“两学一做”学习教育为契机,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,始终坚持“四个自信”,不忘初心、不忘誓言,始终坚持党的政治路线、思想路线、组织路线、群众路线。切实增强马克思主义理论的说服力,坚持问题导向,聆听时代声音,积极回应广大党员的实践关切和理论困惑,不断廓清思想迷雾,让广大党员做到真信真用,内化于心,外化于行,在真诚信仰的基础上真心地践行。牢固树立党章党规党纪意识,学习党章,尊崇党章,守住“底线”,不越“红线”,真正做到把认真参与党内政治生活当成一种义务、一种责任、一种使命。

共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂,也是保持党的团结统一的思想基础。我们党是否坚强有力,既要看全党在理想信念上是否坚定不移,更要看每一位党员在理想信念上是否坚定不移。对于我们党来讲,保持党的先进性和纯洁性,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,就必须高度重视思想政治建设,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务。,作为以“作决策、用干部”为重要职责的领导干部,必须“耳要聪、目要明”,具备识才的慧眼、用才的气魄、爱才的感情、聚才的方法,才能把真正的人才挖掘出来、使用好。为敢担当的干部担当,为敢负责的干部负责,同时保持自己身正影直,对歪风邪气敢于斗争,这样才能带动单位、团队的“车轮”不断向前。

加强督导检查,健全监督问责机制。监督问责机制是否健全完善,决定了党内政治生活的质量和实效。这就要求把严肃党内政治生活的情况作为巡视巡察的重要内容,对党内政治生活制度规范执行情况开展常态化的监督检查,经常性地了解掌握下级组织党内政治生活状况,及时发现和纠正存在的问题。对党内政治生活走形式、走过场的,要予以严肃批评、责令整改;对执行党内政治生活制度打折扣、搞变通、做选择的要坚决查处,该追究责任的要严格追责问责,切实做到失责必问、问责必严,以问责“利器”的刚性保障党员参与党内政治生活的实效性。,过去一个时期,受郭伯雄、徐才厚流毒的影响,少数官兵特别是个别领导干部存有学习不真学、修身不真修、信仰不真信的问题。比如,笃定信仰必须付诸实践,有的却空喊口号,台上台下不一样,说的做的不一致;笃定信仰需要用一辈子来检验、一辈子来坚守,有的却忘了初心,丢了本真,不比奉献比享受,不信马列信鬼神;笃定信仰必须承受“八面来风”的挑战,有的却在大是大非面前态度暧昧,在名利诱惑面前经不起考验、失去定力。

大海的壮阔源于溪流的集汇广聚,原野的芬芳源于小草的吐翠绽绿。新形势下加强党内监督,需要每名党员既大胆作为、敢抓敢管、勇于监督,又虚怀若谷、咨诹善道、乐于接受监督,共同推动全面从严治党不断走向深入,全力开创党内政治生态新局面。,党员领导干部之间“红红脸、出出汗”,可以“排毒、治病”,增强“免疫力”,这是一剂提升党组织凝聚力、向心力和战斗力,推动全面从严治党的良药。党的十八届六中全会审议通过的《中国共产党党内监督条例》,明确要求“经常开展批评与自我批评、约谈函询,让‘红红脸、出出汗’成为常态”,深刻领悟《条例》精神,切实把握让“红红脸、出出汗”成为常态的实践要求,是党员领导干部的毕生课题。

我们的事业是伟大的事业,需要领导干部工作的磅礴激情和扎实干劲。党组织的充分信任、热情激励,能够极大地激发千千万万领导干部奋发进取。党和人民把领导干部放在一定位置、赋予一定权力,这本身就是最大的信任,为领导干部干事创业创造了广阔舞台。但是,信任激励不能代替严格监督,严格监督是权力正确运行的根本保证。没有监督的权力必然导致腐败。如果只是一味地信任,疏于监督,甚至放手不管、放任自流,掌握权力的人就有可能成为脱缰的野马,违法乱纪、自毁前程。从近年来查处的一系列腐败案件看,权力无论大小,只要不受制约和监督,或者没有被有效地制约和监督,都可能被滥用。《条例》强调,党内监督没有禁区,没有例外。这就告诉我们,党内不允许有不受制约的权力,也不允许有不受监督的特殊党员。监督面前一律平等,接受监督没有特权,执行监督没有例外。只有警钟长鸣,监督常在,才能让领导干部多一分提醒,多一分保障。,2016年10月,国务院印发《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》指出:实施基层干部激励计划,健全考核体系完善奖金发放;要坚持多种激励方式相结合,物质激励和精神激励并用,综合运用增加薪资报酬、强化权利保护、优化评优奖励、提升职业技能、增进社会认同等多种激励手段,调动基层干部的积极性、主动性和创造性;完善绩效考核制度,将激励与考核挂钩,等等。这些政策精神具有很强的针对性,对建立科学规范的乡镇干部考核激励机制具有重要指导作用。

【編輯:童宁】

按回车键在新窗口打开无障碍说明页面,按Alt+~键打开导盲模式。